Semplicemente Differente vuole aiutare enti, imprese e istituzioni a migliorare le condizioni di vita dei propri collaboratori, supportando così anche il benessere dell’organizzazione stessa. Sempre di più sono gli studi che dimostrano quanto facciano bene le differenze, in termini di benessere e produttività, se ben gestite e valorizzate. All’interno di un’azienda o di un gruppo, però, è spesso difficile gestire la diversità: è difficile riconoscerla, includerla e valorizzarla. Per questo motivo abbiamo predisposto uno specifico percorso di formazione che grazie all’approccio evidence-based possa concretamente lavorare con voi per trovare le soluzioni migliori. Un modo di conoscere i propri collaboratori, coinvolgendoli attivamente nelle procedure aziendali così da migliorare i processi interni e la produttività all’esterno. Grazie alla metodologia messa a punto da Psicologia Scientifica, l’ente che supporta il progetto Semplicemente Differente, il percorso che proponiamo non sarà mai uguale a un altro e verrà appositamente studiato a seconda dei vostri bisogni e desideri.